Publikationen

Generation Y als Herausforderung für Führungskräfte

7 Jun , 2016  

Gerade druckfrisch per Post erhalten: Meinen neuen Band aus der Reihe Springer Essentials zum Thema Generation Y und Führung. Eigentlich ist das Buch ist als E-Book konzipiert, 9,99 Euro für die knapp 40 Druckseiten erscheint mir deshalb auch etwas teuer. Das E-Book (ein .pdf ohne Kopierschutz) kostet 5 Euro … falls Sie nicht über Ihre Universitätsbibliothek oder den Zugang […]

Projekte

Online-Studie | virtuelles Konflikt-Coaching

5 Jun , 2016  

Aktuell führen wir eine Onlinestudie zum Thema virtuelles Coaching durch. Die Studie wird von Franziska Kreisel im Rahmen Ihre Masterarbeit an der Universität Tübingen durchgeführt. Hat wer Zeit, mit zu machen? http://ww3.unipark.de/uc/konfliktcoaching2016   In der Studie führen Sie ein virtuelles Kurz-Coaching zu einem Konflikt durch. Weitere Informationen finden Sie im Flyer. Es gibt einen von drei Amazon-Gutscheinen […]

Publikationen

Beitrag im Handbuch Informelles Lernen | quantitative Methoden

3 Mai , 2016  

Informelles Lernen meint das Lernen außerhalb von Schule und Hochschule, also außerhalb formaler Bildungs-Settings. Damit gemeint ist z.B. das Lernen im Internet, im Museum, beim Schauen von Filmen, am Arbeitsplatz. Ein großer Teil meiner eigenen Forschung beschäftigt sich mit Lernen und Wissenskonstruktion mit digitalen Medien im Netz und am Arbeitsplatz, also außerhalb formaler Bildungs-Settings. Da ich vor allem quantitativ […]

Allgemein, Publikationen

Fünf spannende Experimente der Psychologie und was man daraus lernen kann!

14 Mrz , 2016  

In einem Beitrag bei Marcus Cerenak habe ich fünf klassische Experimente aus der Psychologie zusammengefasst. Dabei erkläre ich jeweils kurz, um was es in dem Experiment ging, und zeige dann, was sich daraus über die eigene Persönlichkeit lernen lässt. Ja, der Schritt von Experimenten unter kontrollierten Bedingungen im Labor hinzu konkreten Aussagen über die Persönlichkeit von Menschen und das […]

Allgemein

Facebook Reactions | Konsequenzen aus medienpsychologischer Sicht?

28 Feb , 2016  

Facebook führt neue Like-Buttons ein. Auf den ersten Blick ist es nur eine kleine Veränderung. Statt des „Daumen-nach-oben“-Buttons gibt es auf Facebook jetzt fünf neue Symbole, um auf einen Facebook-Beitrag zu reagieren. Facebook nennt die neuen Symbole Reactions: Ein weißes Herz auf rotem Grund, einen lachenden Smilie (Haha-Emoji). Einen, der Verblüffung oder Überraschung ausdrückt (Wow-Emoji). Und […]

Allgemein, Termine

Weiterbildung zum Coach ab Juni 2016 in Stuttgart

12 Feb , 2016  

Nach dem unsere ersten beiden Weiterbildungen zum Coach in Stuttgart erfolgreich gestartet ist, geht ab Juni 2016 die nächste Ausbildungsrunde an den Start: In der Weiterbildung zum Coach lernen Sie in 200 Stunden andere Menschen professionell und zielführend zu coachen. Dabei liegt ein Schwerpunkt auf dem aktiven Ausprobieren und Üben. In der Arbeit mit eigenen Coaching-Klienten sammeln Sie Erfahrungen und reflektieren diese […]

,

Allgemein, Projekte

Ubiquitous Working | Forschungsprojekt zu effektiver Arbeit

30 Nov , 2015  

Es ist schon lange nichts Ungewöhnliches mehr, Menschen an den unterschiedlichsten Orten arbeiten zu sehen: ob mit dem Laptop im Zug, dem Smartphone im Café oder dem Tablet im Flugzeug. Es scheint, als könnten manche Menschen einfach überall arbeiten. Dieses Phänomen hat auch einen Namen: Ubiquitous Work.

, ,

Vorträge

Makerspaces, Citizen Science und Scratch: Verändert Mass Collaboration die Hochschule?

27 Nov , 2015  

Auf der Campus Innovation in Hamburg im Track eLearning / Trends: technisch, didaktisch, organisatorisch halte ich heute einen Vortrag zu Mass Collaboration und der Relevanz technologischer Entwicklungen für die Hochschule. Spätestens seit Massive Open Online Courses auch im deutschsprachigem Raum angekommen sind, beginnt das Web 2.0 Lernen und Lehren an Hochschulen nachhaltig zu verändern. Der Trend ist […]

Allgemein

Evaluation von E-Learning | Vortrag auf der E-Learning Summit Tour

30 Sep , 2015  

Morgen bin ich auf der einer Veranstaltung der E-Learning Summit Tour in Ludwigsburg. Die jetzt bereits im dritten Jahr vom eLearning Journal veranstaltete Reihe steht im Zeichen des Erfahrungsaustausches unter eLearning Professionals. Praxisvorträgen, Workshops und Diskussionsrunden ermöglichen den intensiven Erfahrungsaustausch und vertiefende Gespräche über Best- und Worst-Practice. Deshalb bin auch dieses Jahr gerne dabei und stelle Erfahrungen […]

Allgemein

Goal Commitment | Ziele erreichen

24 Sep , 2015  

Was kann ich tun, um meine Ziel zu erreichen?

Wichtig für das Erreichen von Zielen ist der emotionale Aspekt eines Ziels: Ist es Ihrem Coachee wirklich wichtig, ein Ziel zu erreichen? Es geht hier um eine innerliche Verpflichtung, das Ziel zu erreichen. Dieser Aspekt wird in der Fachliteratur als Goal Commitment bezeichnet.